5月24日至31日,48名新員工通過(guò)“實(shí)操+理論”結合的方式,參加了公司2021年新員工培訓班。公司精心策劃,培訓班課程豐富,通過(guò)專(zhuān)業(yè)授課、交流分享、專(zhuān)題研討等形式,幫助新員工提高思想政治覺(jué)悟和履職能力,為實(shí)現企業(yè)改革發(fā)展貢獻青春力量。
集團公司副總經(jīng)理齊鐵盾在結業(yè)儀式上指出,希望新進(jìn)“石投人”通過(guò)此次培訓,快速適應公司環(huán)境,融入團隊,實(shí)現角色轉變,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。新員工在今后工作中要不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習,高標準嚴要求,奮楫前行,弘揚新區工匠精神,力求做得更精、更好、更快。要珍惜當下,把握時(shí)間,多向前輩討教,多跟同事交流,多到現場(chǎng)學(xué)習。
同時(shí)他還寄語(yǔ)新員工“志不求易者成,事不避難者進(jìn)”,要揚自強之精神,做中流之砥柱。囑托新員工們要始終忠誠于企業(yè),靜下心、沉下氣,認認真真去學(xué)習,踏踏實(shí)實(shí)去工作,迅速提升自己的能力,努力發(fā)展自己,實(shí)現自己的人生價(jià)值。
齊鐵盾為48名新員工頒發(fā)了結業(yè)證書(shū)。
本期培訓,既是實(shí)行崗前培訓,提高素質(zhì)的機會(huì ),也是落實(shí)公司關(guān)于加強培訓精神,更好地引導大家認清形勢,不斷提高業(yè)務(wù)水平作出的具體行動(dòng),更是為推進(jìn)公司全面、可持續和跨越式發(fā)展而采取的一項重要舉措。